結婚後の転職について考えています。毎日の残業、営業ノルマ、人間関係の事で悩み、今の仕事を辞めて転職しようと考えています。ただ、正社員かパートかを悩んでいます。

今のご時世、只でさえ転職状況が悪い中で、結婚したばかりとなると、会社側は産休を恐れます。育てたと思えば休まれてしまっては、即戦力として雇いたい会社にとって痛手になるので、当然です。
これは転職活動の時点での問題と言えますが、正社員として働けば残業はやはりつきものでしょうし、家事が疎かになるでしょう。でも、経済的に安定し、今後の年金問題にも対応しやすくなると思います。
逆にパートになる場合ですが、時間が決められてるため残業などはなく家事にも専念できるでしょう。完全な安定はしなくても生活には困らないでしょうし、時間ができるため趣味もできるでしょう。ただ、正社員の様な責任ある仕事は任せてもらえないかもしれません。
自分にとって、仕事と家庭とどっちを優先させたいのかが大事なのですが、とても難しい選択肢だと思いました。
玉の輿に乗るでもしない限り、女性も働くのが当たり前になってきていると感じます。